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考核訓練公務人員考試錄取人員於報到接受實務訓練前發生分娩、流產、配偶及親屬(含血親及姻親)死亡、結婚等事由,實務訓練期間給假函釋,請查照。
重要人事法令宣導行政院人事行政總處函以,有關自111年1月1日起,聘僱人員慰勞假年資採計一案,準用銓敘部110年8月24日令函規定,請查照。
重要人事法令宣導銓敘部令釋以,自民國111年1月1日起,各機關於核計公務人員休假日數時,其所具公務人員考試錄取訓練時間,以及曾服務於政府機關(構)、公立學校之全時專任人員年資,得採計為公務人員休假年資,請查照。
考核訓練有關公務員肖像授權等是否涉及違反服務法相關規定,詳如附銓敘部函釋。
考核訓練檢送「中華民國111年政府行政機關辦公日曆表」,請查照。
考核訓練為因應疫情警戒7月27日至8月9日調降為二級警戒,總處請各機關依衛生福利部函辦理同仁照顧子女需求之請假,請查照。
考核訓練行政院人事行政總處轉教育部函,配合中央流行疫情指揮中心自110年7月27日至110年8月9日調降為二級警戒,部分場域開放並加強防疫管制措施,防疫照顧假申請對象與期間,詳如附函,請查照。
福利給與「全國公教員工網路購書優惠方案」自110年8月1日起停止辦理
考核訓練銓敘部函以,公務人員於COVID-19防疫期間,因疫情嚴峻致無法於公務人員請假規則所定期限內請畢婚假者,得經機關同意,於疫情結束後1年內請畢,相關規定詳如附函,請查照。
重要人事法令宣導有關勞動部改制前行政院勞工委員會91年4月24日勞動三字第0910018612號書函等有關育嬰留職停薪期間之彈性事項函釋共10函,自110年7月1日停止適用,請查照。
考核訓練勞動部函為建構友善生養環境,於法定產檢假修正為7日前,就所僱用之懷孕勞工宜給予第6日、第7日有薪產檢假,請查照。
重要人事法令宣導行政院人事行政總處業於110年6月30日訂定發布「公教人 員育嬰留職停薪津貼加發補助要點」,並自110年7月1日 生效
重要人事法令宣導勞動部修正發布「育嬰留職停薪實施辦法」第2條、第9條,請查照。
專書閱讀專區檢送本局及所屬機關參與110年專書閱讀心得寫作競賽及績優人員名冊及前5名人員作品各1份,請查照
考核訓練行政院人事行政總處因應防疫,同意各機關預計於本年7月底前退休、辭職或資遣之公務人員,其國旅卡觀光旅遊額度,得改列自行運用額度,請查照。
福利給與110年至113年「貼心相貸」-全國公教員工消費性貸款
考核訓練中華民國111年(西元2022年)政府行政機關辦公日曆表
考核訓練人事行政總處函,配合校園因應肺炎疫情停課,有關各機關人員因停課延伸照顧子女需求之請假規定,請查照。
考核訓練有關駐衛警察領有職業汽車駕駛執照、計程車駕駛人執業登記證,是否違反公務員服務法第14條規定疑義,詳如附銓敘部函釋,請查照。
考核訓練配合嚴重特殊傳染性肺炎中央流行疫情指揮中心決議,自110年5月5日起實施不支薪疫苗接種(含接種後發生不良反應)假,請查照。