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考核訓練
各機關公務人員如為辦理重大專案業務、解決突發困難問題、搶救重大災難等特殊事由,得報經本府核准放寬其專案加班補休期限於1年內補休完畢,請查照。
重要人事法令宣導
「行政院與所屬中央及地方各機關聘僱人員給假辦法」第3條業經行政院於105年12月30日以院授人培字第10500635641號令修正發布施行,請查照。
考核訓練
一、 有關公務人員依公務人員請假規則請事、病假合計已逾規定請假日數或曠職者,應合併計算其日數,累計達8小時,再予扣除俸給,請查照。
重要人事法令宣導
(函轉知)公務人員退休法施行細則部分條文修正案,業經考試院於民國105年11月4日修正發布
重要人事法令宣導
自106年1月1日以後始任約聘(僱)人員者,其任政府機關(構)、公立學校12大類服務年資,始得採計慰勞假年資,請查照週知。
重要人事法令宣導
市府修正「臺南市政府及所屬各機關學校公務人員獎懲案件處理要點」第三點及第四點一案。
重要人事法令宣導
關於公務人員得否為其同性伴侶請家庭照顧假疑義一案,請依銓敘部函釋辦理,請查照。
福利給與
(轉知)臺南市政府訂定「臺南市政府及所屬機關學校績優員工獎勵及表揚要點」,並自即日起生效,請查照。
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臺南市政府地政局關懷同仁聯繫作法
重要人事法令宣導
檢送「各機關辦理公務人員考績(成)作業要點」修正後全文、部分規定(含擬予獎懲用語及代碼)修正總說明、對照表,以及考績委員會票選委員人數下限一覽表各1份。
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檢送臺南市政府員工福利電子書,讓您一秒掌握員工福利措施項目與內容
福利給與
公教人員保險法施行細則部分條文業經考試院會同行政院於105年8月3日發布,修正條文、總說明及條文對照表請參閱附件。
重要人事法令宣導
退休人員犯貪污治罪條例,經判刑確定而入監服刑,其三節慰問金須停止發給,請查照。
考核訓練
一、 為使同仁更加瞭解違法兼職之相關法律規定,及避免因不諳服務法第13條第1項規定而經營商業或投資違反適法要件致遭懲處處分之情事發生,爰檢送「公務員服務法第13條相關解釋彙整表」1份,請同仁切實遵守。
重要人事法令宣導
檢送考試院民國104年12月30日修正發布之公務人員考績法(以下簡稱考績法)施行細則部分條文、總說明及條文對照表、考績表,以及考績(成)通知書各1份,請查照。
考核訓練
關於女性公務人員因安胎請病假(含延長病假)期間相關規定一案,請查照。
考核訓練
關於公務人員請假規則(以下簡稱請假規則)所定家庭照顧假之「家庭成員」範疇一案,請查照。
重要人事法令宣導
(轉知)公教人員保險法修正第3條、第12條、第二節節名、第13條至第15條、第18條、第33條及第51條條文,以及政務人員退職撫卹條例第11條及第21條與公務人員退休法第6條、第11條條文,均經總統公布;檢附上開3項修正案之修正條文各1份,請查照。
重要人事法令宣導
(轉文)銓敘部為使遺族撫卹金申請作業更臻簡化與明確,爰修正公務人員遺族撫卹事實表格式一種,請查照。
福利給與
(轉知)行政院訂頒「跨主管機關及區域性競賽活動核發獎金或等值獎勵支給表」一種,並自105年1月1日生效,請查照。
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