本局暨所屬地政事務所促進健康快樂職場員工協助方案（EAP）實施計畫摘陳如下：<br />(一)宣導與推廣：網站、人事服務簡訊、有獎徵答等。<br />(二)依工作面、生活面、建康面、組織面及管理面，擬定策略目標及具體措施，提高組織競爭力並營造溫馨工作氣氛。<br />(三)以多元管道提供員工協助資源，提升資源可親性。<br />(四)共享EAP研習：依年度政策訓練課程，整合訓練資源，所轄11個地所分為溪南、溪北二區，各區（所）開辦EAP研習，分享其他地所報名參加。<br />